Tại buổi tuyên truyền, lãnh đạo Viện Công nhân Công đoàn (Tổng LĐLĐ Việt Nam) chia sẻ Quốc hội đã thông qua Nghị quyết phê chuẩn gia nhập Công ước số 105 của ILO về xóa bỏ lao động cưỡng bức. Ngay khi hoàn thiện hồ sơ gia nhập, Việt Nam sẽ chính thức phê chuẩn công ước và tiêu chuẩn lao động quốc tế này sẽ có hiệu lực sau đó một năm. Còn Hiệp định EVFTA được Quốc hội chính thức thông qua ngày 8-6-2020, dự kiến có hiệu lực từ ngày 1-8. Cùng với Hiệp định Bảo hộ đầu tư Việt Nam – EU (EVIPA), EVFTA được kỳ vọng sẽ thúc đẩy mạnh mẽ thương mại và đầu tư giữa Việt Nam – EU trong thập kỷ tới cũng như mở ra cánh cửa cho Việt Nam tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu.

Với lần phê chuẩn này, Việt Nam cam kết mạnh mẽ trong đấu tranh chống lại lao động cưỡng bức dưới mọi hình thức. Việc phòng chống sử dụng lao động cưỡng bức khuyến khích doanh nghiệp không thực hiện các hành vi cưỡng bức lao động, góp phần giúp cho hàng hóa của các doanh nghiệp khi xuất khẩu sang thị trường nước ngoài tránh được các rủi ro bị cấm nhập hoặc bị tẩy chay bởi quốc gia nhập khẩu hàng hóa đó. Việc không sử dụng lao động cưỡng bức trong quá trình sản xuất ra các loại hàng hóa, dịch vụ cũng được coi là một thành phần của “giấy thông hành” của hàng hóa, dịch vụ đó khi tiếp cận thị trường toàn cầu.


H.Lê